Требования:
-Образование высшее, незаконченное высшее, среднее-специальное;
-знание этики делового общения;
-умение общаться с клиентами и персоналом;
-деловой внешний вид;
-опыт работы на руководящих должностях желателен.
Обязанности:
-подготовка деловых проектов, связанных с вопросами развития персонала компании;
-консультирование персонала;
-прием входящих телефонных звонков;
-выполнение должностных заданий руководителя;
работа c первичной документацией;
-приготовление разработка
документации руководителю.
Условия:
-официальная основа труда;
-режим труда 5/2, с 9.00 до 18.00 час.;
-стабильные ежемесячные выплаты +%;
-сплоченный коллектив;
-возможность быстрого карьерного роста (создание собственного подразделения).